نوشته شده توسط:توقیف ملک توسط بانک
در سال‌های اخیر، بسیاری از افراد به‌دلایل مختلفی مانند دریافت تسهیلات بانکی، اموال غیرمنقول خود را در گرو بانک‌ها قرار داده‌اند. در برخی ...
قرارداد خدمات رانندگی
قرارداد خدمات رانندگی
این قرارداد خدمات رانندگی فی‌مابین طرفین قرارداد، با رعایت کلیه قوانین و مقررات جاری جمهوری اسلامی ایران و بر اساس اراده آزاد ایشان، به منظور تنظیم روابط کاری و استفاده از خدمات رانندگی تنظیم و منعقد می‌گردد.
با توجه به نیاز کارفرما به بهره‌گیری از خدمات تخصصی راننده و نیز آمادگی راننده برای انجام امور مربوط به رانندگی تحت شرایط مشخص، این قرارداد خدمات رانندگی در محیطی دوستانه و حرفه‌ای تنظیم می‌شود.
هدف از انعقاد این قرارداد، ایجاد چارچوبی مشخص و شفاف برای انجام امور رانندگی، تعیین حدود وظایف و مسئولیت‌ها، نحوه پرداخت حق‌الزحمه، و تضمین حسن انجام تعهدات طرفین است.
قرارداد خدمات رانندگی حاضر، با رعایت اصول حسن نیت و مسئولیت‌پذیری متقابل، و با هدف حفظ حقوق و منافع مشروع طرفین منعقد می‌شود.
با توجه به اهمیت نظم و انضباط در ارائه خدمات رانندگی، طرفین توافق دارند کلیه مفاد این قرارداد را با دقت رعایت نموده و از هرگونه کوتاهی پرهیز نمایند.
این قرارداد، در راستای بهره‌مندی از تجربه، مهارت و تعهد راننده، و به منظور بهبود روند جابه‌جایی و خدمات حمل‌ونقل منعقد می‌گردد.
قرارداد خدمات رانندگی : دانلود
عناصر اصلی قرارداد خدمات رانندگی
۱. مشخصات طرفین قرارداد
در ابتدای قرارداد باید اطلاعات کامل طرفین از جمله نام، نام خانوادگی، شماره ملی، نشانی، شماره تماس و در صورت لزوم، اطلاعات حقوقی شخصیت‌های حقوقی درج شود.
۲. موضوع قرارداد
در این قسمت دقیقاً مشخص می‌شود که خدمات رانندگی شامل چه اموری است؛ به طور مثال:
-
جابجایی روزانه کارمند یا اعضای خانواده کارفرما
-
رانندگی با خودرو تشریفاتی در مراسم‌ها
-
جابجایی کالا یا بار در مسیرهای خاص
-
خدمات پیک یا ارسال مرسولات
۳. مدت قرارداد
مدت قرارداد ممکن است معین (مثلاً شش ماهه یا یک‌ساله) یا نامعین باشد. اگر مدت قرارداد مشخص نباشد و قرارداد ماهیت استخدامی داشته باشد، ممکن است از سوی مراجع قانون کار دائمی تلقی شود.
۴. ساعات کاری و روزهای فعالیت
ساعات دقیق شروع و پایان کار، روزهای کاری هفته، تعطیلات رسمی و شرایط خاص مثل ماموریت‌ها یا فعالیت در روزهای تعطیل باید مشخص گردد.
۵. میزان حق‌الزحمه (دستمزد)
نحوه پرداخت حق‌الزحمه راننده (مثلاً ماهانه، هفتگی یا روزانه)، میزان آن، و نحوه محاسبه اضافه‌کاری، پاداش، حق ماموریت و… باید در قرارداد ذکر شود.
۶. وسایل و ابزار کار
در این بخش تعیین می‌شود که آیا خودرو متعلق به راننده است یا در اختیار او قرار می‌گیرد. اگر خودرو از سوی کارفرما در اختیار قرار گیرد، مسئولیت بیمه، تعمیرات، هزینه سوخت و… مشخص می‌شود.
۷. وظایف راننده
وظایف معمول راننده ممکن است شامل موارد زیر باشد:
-
رعایت اصول ایمنی و قوانین راهنمایی و رانندگی
-
نگهداری و بررسی فنی خودرو
-
خوش‌رفتاری با مسافران یا مشتریان
-
امانت‌داری در قبال کالاهای جابه‌جا شده
-
پیروی از دستورات کارفرما در چارچوب قرارداد
۸. تعهدات کارفرما
کارفرما نیز موظف است شرایط لازم برای اجرای تعهدات راننده را فراهم آورد، از جمله پرداخت به‌موقع دستمزد، فراهم کردن وسیله نقلیه (در صورت توافق)، رعایت حقوق بیمه‌ای و قانونی راننده و…
۹. بیمه و مالیات
اگر قرارداد تحت شمول قانون کار باشد، کارفرما موظف به پرداخت حق بیمه تأمین اجتماعی است. در قراردادهای پیمانکاری، ممکن است این مسئولیت بر عهده خود راننده باشد یا طبق توافق تقسیم شود.
نکات حقوقی مهم در قرارداد خدمات رانندگی
۱. لزوم تنظیم قرارداد کتبی
هرچند قرارداد شفاهی نیز از نظر قانون معتبر است، اما برای جلوگیری از اختلافات، توصیه می‌شود که قرارداد به‌صورت کتبی تنظیم شود.
-
پیش‌بینی خسارات ناشی از تخلف طرفین
در قرارداد می‌توان شرایط فسخ، خسارت دیرکرد پرداخت، خسارت ناشی از عدم رعایت تعهدات راننده یا کارفرما و… را پیش‌بینی کرد.
۳. رعایت اصل انصاف و عدالت
قرارداد نباید به نحوی تنظیم شود که به ضرر غیرمنصفانه یک طرف باشد. در صورت بروز چنین شرایطی، دادگاه می‌تواند آن بخش از قرارداد را ناعادلانه تلقی کند.
۴. مشخص بودن محل اجرای خدمات
اگر راننده موظف به فعالیت در محل خاصی باشد (مثلاً محدوده شهری خاص، شهرستان یا بین‌المللی)، باید در قرارداد مشخص شود.
۵. امکان فسخ قرارداد
در قرارداد باید مشخص شود که در چه شرایطی هر یک از طرفین می‌توانند قرارداد را فسخ کنند؛ مثلاً فسخ با اطلاع کتبی یک‌ماهه یا فسخ در صورت تخلف طرف مقابل.
۶. پرداخت هزینه‌های جانبی
باید در مورد هزینه‌هایی نظیر سوخت، عوارض جاده‌ای، پارکینگ، جریمه‌های رانندگی، تعمیرات و… تعیین‌تکلیف شود که بر عهده چه کسی است.
انواع قراردادهای رانندگی
بسته به هدف، نوع کار و شرایط طرفین، قرارداد خدمات رانندگی می‌تواند در قالب‌های مختلفی تنظیم شود، مانند:
-
قرارداد راننده شخصی
بین یک شخص حقیقی (کارفرما) و راننده برای جابه‌جایی خانواده یا خود شخص. -
قرارداد راننده سازمانی یا شرکتی
برای رانندگی با خودروهای شرکت یا اداره، شامل حمل کارمندان یا مدیران. -
قرارداد راننده تشریفات
برای مراسم‌های خاص با لباس فرم، خودرو لوکس و رفتار رسمی. -
قرارداد حمل و نقل بار با راننده
معمولاً در قالب حمل کالا بین شهرها یا درون‌شهری. -
قرارداد پیک موتوری یا سواری
برای ارسال مرسولات فروشگاه‌ها، رستوران‌ها یا شرکت‌های پستی.
توصیه‌هایی برای تنظیم قرارداد
-
قرارداد را با مشورت وکیل یا کارشناس حقوقی تنظیم کنید.
-
مفاد قرارداد را دقیق و شفاف بنویسید.
-
از درج شروط مبهم، کلی یا دوپهلو بپرهیزید.
-
در صورت نیاز، قرارداد را در دفاتر اسناد رسمی ثبت کنید.
-
نسخه‌ای از قرارداد را به طرف مقابل تحویل دهید و رسید دریافت کنید.
نتیجه‌گیری
قرارداد خدمات رانندگی یکی از قراردادهای پرکاربرد در روابط کاری و تجاری است که می‌تواند ماهیت‌های متفاوتی داشته باشد. موفقیت و پایداری این نوع قراردادها در گرو تنظیم دقیق، روشن و منصفانه آن است. توجه به نکات حقوقی و شفاف‌سازی تعهدات، از بروز بسیاری از اختلافات جلوگیری می‌کند. چه برای استخدام راننده شخصی، چه برای عقد قرارداد با شرکت‌های حمل‌ونقل، تدوین یک قرارداد اصولی، مستند و قانونی بسیار ضروری است.
در نهایت، بهره‌گیری از مشاوره حقوقی در زمان تنظیم قرارداد خدمات رانندگی می‌تواند از بروز مشکلات حقوقی و مالی آینده جلوگیری کرده و همکاری مطمئن‌تری را برای طرفین رقم بزند.
آخرین مقالات
مقالات دسته بندی
برچسب ها
مقالات مرتبط
نوشته شده توسط:نوشته شده توسط:عدم اجرای حکم تخلیه توسط مستأجر
در روابط میان موجر و مستأجر، گاهی با وجود پایان مدت اجاره یا صدور حکم قانونی، مستأجر از تخلیه ملک خودداری می‌کند. عدم ...
نوشته شده توسط:قرارداد خدمات
در دنیای امروز، روابط حرفه‌ای و کاری نیازمند چارچوبی مشخص و قانونی است تا از بروز اختلافات و سوء‌تفاهم‌ها جلوگیری شود. یکی از ...
